header
 

Middle- en hoger management

Middle- en hoger management zijn onmisbare elementen in de dagelijkse sturing van een organisatie. Hoe drukker wij het krijgen hoe belangrijker wordt het zorgvuldig om te gaan met tijd, de effectiviteit en efficiëntie van een afdeling. Door de ontwikkeling van vaardigheden op het gebied van leidinggeven, communicatie en effectief samenwerken, verbeteren de afdelingen aanzienlijk.

Doel

De training reikt methodieken, kennis, vaardigheden en inzichten aan om het management verder te kunnen ontwikkelen en verbeteren. Hierdoor kan de afdeling effectiever en efficiënter worden  ontstaat er een optimaal rendement.

Doelgroep

Managers, leidinggevenden en werknemers die middle- en hoger management willen ontwikkelen en beheersen.

Inhoud

De praktijk van de deelnemers staat tijdens de training voorop. Onderwerpen zijn:

  • Leidinggeven
  • Timemanagement
  • Effectief samenwerken
  • Communicatie
  • Coachen van teams

Werkwijze

De training middle- en hoger management is opgebouwd uit modulen van diverse trainingen en kan in overleg met de opdrachtgever worden samengesteld. Theorie wordt afgewisseld met het ondergaan en beleven van praktische werksituaties. In overleg met onze opdrachtgever stellen wij cases, rollenspelen en praktijksituaties samen. Deze worden gevolgd door gerichte feedback en verbeterpunten.